Mod Media Agency, octombrie 2026

Propunere de parteneriat pentru creșterea Kaizen Way

O colaborare în care o parte din remunerarea noastră depinde direct de vânzările pe care le aducem. Mai jos găsiți structura colaborării, planul pe 12 luni și un calculator în care puteți verifica, cu cifrele firmei, cât revine agenției și cât rămâne la Kaizen. Valorile de pornire sunt exemple și pot fi înlocuite oricând.

  • 1 000 EURsumă fixă pe lună, pentru recrutare, conținut și toate campaniile
  • 15%din abonamentele de mentenanță, primele 12 luni
  • 15%din marja brută, doar dacă apar și proiecte de instalare
  • Fără vânzări aduse, nu există comision

Cifrele dumneavoastră

Abonamente de mentenanță
MDL
buc.

Estimare, folosită în scenariul pe 12 luni.

luni

Dacă nu știți exact, pornim de la 24 de luni.

Curs valutar
MDL

Un abonament de mentenanță

luna 1luna 12luna 36
Încasări din contract în primul an
Comision total pe contract
Rămâne la Kaizen în primul an

Scenariu pe 12 luni

  • Sumă fixă
  • Comision mentenanță
  • Comision instalări
Contracte noi de mentenanță semnate în 12 luni
Valoarea contractelor semnate, pe toată durata lor
Încasat de Kaizen în primele 12 luni
Plătit agenției în 12 luni (fix și comisioane)
Din care comisioane
Costul agenției, ca procent din valoarea contractelor semnate
Doar comisioanele, ca procent din valoarea contractelor semnate

Presupunem un ritm constant de vânzări și că fiecare contract de mentenanță începe în luna semnării și durează cât ați indicat mai sus. Un abonament se plătește lunar ani la rând, de aceea îl comparăm cu valoarea lui totală, nu doar cu ce s-a încasat în primul an. Suma fixă e convertită la cursul introdus. Comisionul pe mentenanță crește lunar pe măsură ce se adună contracte, până la luna 12.

Ce acoperă suma fixă de 1 000 EUR

Suma fixă nu plătește doar vânzările de mentenanță. În ea intră toată munca de marketing pentru Kaizen.

Campania de recrutare
Rulează continuu, cu creative noi în fiecare lună, ca echipa să crească odată cu numărul de clienți.
Campaniile pentru mentenanță
Reclame Meta și Google Ads pentru abonament, testate și optimizate de două ori pe săptămână.
Conținut și rețele sociale
3 până la 4 postări pe săptămână pe Facebook, Instagram și LinkedIn, în română și rusă, plus zilele de filmare cu echipa.
CRM și raportare
Sursa fiecărui contact, raport lunar și reconcilierea vânzărilor aduse.
Alte campanii, la nevoie
Oferte noi, campanii pentru alte servicii Kaizen sau lansări, planificate împreună, în aceeași sumă fixă.

De aceea, scenariul de mai sus este prudent: întreaga sumă fixă e pusă în dreptul vânzărilor de mentenanță, deși o bună parte din ea lucrează pentru recrutare și pentru imaginea Kaizen. Partea legată strict de vânzări sunt comisioanele.

Proiecte de instalare

Opțional. Deschideți doar dacă prin canalele noastre vin și proiecte de instalare.
MDL
%

Ce rămâne din încasare după echipament, materiale și manopera directă.

buc.

Aduse prin canalele noastre. Lăsați 0 dacă nu estimați proiecte.

  • Costuri directe
  • Rămâne la Kaizen
  • Comision agenție
Marja brută a proiectului
Comision agenție (15% din marjă)
Rămâne la Kaizen din marjă (85%)

Ce facem, lună de lună

Planul pentru primele 12 luni. Lunile 1 până la 3 pun baza, de la 4 la 6 creștem, de la 7 la 12 extindem ce a funcționat.

Pe toată durata colaborării, campania de recrutare continuă. Căutăm montatori în paralel cu vânzările, ca echipa să crească odată cu numărul de proiecte.

În fiecare lună venim cu creative noi: un lot nou de materiale filmate și grafice pentru reclamele de recrutare și pentru cele de vânzare, ca reclamele să nu obosească și publicul să vadă mereu ceva nou.

Tot lunar: 3 până la 4 postări pe săptămână, optimizarea reclamelor de două ori pe săptămână, raport lunar și reconcilierea vânzărilor aduse.

Fundația

Luna1

Pregătim terenul

  • Configurăm CRM-ul astfel încât fiecare contact nou să intre cu sursa lui: reclamă Meta, Google, mesaj pe rețele sau telefonul dedicat. Pe asta se calculează corect comisionul.
  • Lansăm Google Ads pe căutările cu intenție clară din Chișinău: mentenanță sisteme antiincendiu, camere video, control acces.
  • Aducem la zi profilul Google Business și paginile de Facebook, Instagram și LinkedIn.
  • Prima zi de filmare cu echipa, la un obiect real.

Primiți: tabloul surselor în CRM și calendarul de conținut pentru luna 2.

Luna2

Kaizen devine vizibil zilnic

  • Pornesc postările: 3 până la 4 pe săptămână, în română și rusă.
  • Două serii fixe: „Jurnalul de mentenanță”, o vizită reală arătată pas cu pas, și „Ce am găsit la verificare”, defecte reale descoperite la clienți.
  • Lot nou de reclame pentru abonamentul de mentenanță.
  • Reclamele de recrutare continuă, iar postările cu echipa le susțin: candidatul vede cum se lucrează la Kaizen înainte să sune.

Primiți: primul raport lunar și prima reconciliere a vânzărilor aduse.

Luna3

Prima decizie pe date

  • Oprim reclamele care nu aduc cereri calificate și punem bugetul pe cele care aduc.
  • Cele mai bune postări organice primesc un buget mic de distribuție, ca să ajungă la administratorii de clădiri și firme din Chișinău, nu doar la urmăritori.
  • Cerem recenzii Google de la clienții actuali mulțumiți.

Primiți: raportul pe primul trimestru, cu costul pe client nou pentru fiecare canal.

Creșterea

Luna4

Jurnalul de mentenanță, la mai mulți clienți

  • Extindem reclamele pentru abonamentul de mentenanță pe un al doilea tip de clienți, ales după cine a semnat în primele 3 luni.
  • Primul studiu de caz pe un client de mentenanță: ce am găsit la prima vizită și ce s-a schimbat după.
  • Seria pentru tinerii fără experiență: drumul de la școala profesională la primul obiect.

Primiți: studiul de caz publicat și reclamele pentru al doilea tip de clienți.

Luna5

Încredere și autoritate

  • Conținut despre responsabilitatea administratorului la control și despre documentele care trebuie să existe, explicat simplu.
  • Postări pe LinkedIn pentru facility manageri și directori de firme.
  • Recontactăm automat, prin SMS, WhatsApp sau email, cererile care nu au ajuns încă la contract.

Primiți: secvența de recontactare activă în CRM.

Luna6

Bilanțul pe 6 luni

  • Raport complet: venit nou adus, cât ați plătit agenției, cost ca procent din venit.
  • Decidem împreună unde creștem: ce canal, ce serviciu, ce buget.
  • Ajustăm planul pentru lunile 7 până la 12 pe baza datelor, nu a presupunerilor.

Primiți: raportul semestrial și planul revizuit pentru a doua jumătate de an.

Extinderea

Luna7

Segmente noi de clienți

  • Pe baza vânzărilor din primele 6 luni, alegem 1 sau 2 tipuri noi de clienți și construim reclame și conținut doar pentru ei.
  • Recrutarea se aliniază la numărul de clienți noi: anticipăm câți tehnicieni vor fi necesari pentru vizitele de mentenanță.

Primiți: profilul segmentelor noi și primele reclame pentru ele.

Luna8

Clienții mulțumiți aduc alți clienți

  • Cerem recomandări și păreri de la clienții de mentenanță mulțumiți și construim reclame din ce spun ei.
  • Al doilea studiu de caz, pe alt tip de clădire sau firmă.

Primiți: reclamele construite din experiența clienților reali.

Luna9

Specialiștii Kaizen în prim plan

  • Un format video mai lung, în care un specialist Kaizen explică o problemă frecventă și cum se rezolvă.
  • Materialele video devin și reclame, testate pe publicul care a văzut deja conținutul.

Primiți: seria video lansată pe toate canalele.

Luna10

Ce spun clienții la telefon

  • Ascultăm, împreună cu cei care vând, obiecțiile din discuții: preț, încredere, timp.
  • Ajustăm reclamele, oferta și scriptul de vânzare după ce auzim de la clienți.

Primiți: lista obiecțiilor și răspunsurile actualizate.

Luna11

Consolidare

  • Păstrăm doar canalele și formatele care aduc clienți la un cost bun.
  • Pregătim materialele pentru anul 2: studii de caz, recenzii, cifre.

Primiți: un singur document cu tot ce a funcționat.

Luna12

Bilanțul anual

  • Raport pe 12 luni: venit adus, cost total, cost pe client, pe fiecare serviciu.
  • Planul pentru anul 2, cu ținte clare și bugetul propus.

Primiți: raportul anual și planul pentru anul următor.

Ce numărăm ca vânzare adusă de noi

  1. Clientul a intrat printr-un canal administrat de noi: formular din reclamele Meta, formular de pe site, mesaj pe Facebook, Instagram sau LinkedIn, reclamă Google sau numărul de telefon dedicat campaniilor.
  2. Contactul este înregistrat în CRM cu sursa lui, din prima zi.
  3. Contractul se semnează în cel mult 120 de zile de la primul contact.
  4. Nu intră în calcul clienții care lucrau deja cu Kaizen înainte de start, ofertele și licitațiile deja în curs și recomandările care nu au trecut prin canalele noastre.
  5. Comisionul se facturează lunar, numai după ce Kaizen a încasat banii de la client. Reconcilierea se face împreună, pe baza CRM-ului.
Calcul orientativ. Termenii finali se stabilesc în contract.